Lowongan Kerja PT Infomedia Solusi Humanika

PT Infomedia Solusi Humanika disebut juga dengan nama ISH adalah perusahaan bergerak dalam bidang Human Capital Services. PT Infomedia Nusantara yang didirikan di Jakarta pada 24 Oktober 2012. Perusahaan ini telah berdiri dibawah naungan PT. Telkom ( Persero ) dan telah memiliki pengalaman yang sangat baik di bagian HR Management Service. Kelompok perusahaan ISH meliputi BPO HR Solution, HR Process, dan HR Learning Solution. Saat ini, perusahaan telah mampu memberikan solusi layanan pengelolaan SDM terbaik kepada lebih dari 100 perusahaan yang tersebar di 420 kota dan mengelola lebih dari 22.115 karyawan di seluruh Indonesia. INSANI sebagai perusahaan yang bergerak dalam bidang HR Process & Solutions sudah mengelola kurang lebih 17.300 orang tenaga kerja.

PT Infomedia Solusi Humanika dalam bidang distribusi HR Process & Solutions INSANI mencakup sebagian besar wilayah Indonesia, terutama di kota-kota besar wilayah Indonesia seperti Medan, Surabaya, Jakarta, Bandung, Makassar, dll. Banyak yang mempercayai managementnya kepada kami dan kami bertekad akan menjadi mitra yang baik. Portofolio bisnis ISH meliputi BPO HR Solution, HR Process, dan HR Learning Solution.

Visi :

Menjadi Pemimpin untuk layanan sumber daya manusia di regional.

Misi :

Memberikan layanan prima dalam solusi: Business Process Outsourcing HR Solution, Payroll Services, Recruitment, Training dan E-Learning Solutions.

Kantor pusat perusahaan :

PT Infomedia Solusi Humanika ( PT ISH )
Gedung Mandiri Lantai 5,
Jl. RS. Fatmawati No. 75, Kebayoran Baru
RT.6/RW.5, Cipete Utara, Kby. Baru
Kota Jakarta Selatan
Daerah Khusus Ibukota Jakarta 12140

Dalam mencapai dan mewujudkan tujuan yang telah ditetapkan dalam visi dan misi perusahaan selanjutnya dalam bulan Desember tahun 2016 ini PT Infomedia Solusi Humanika kembali membuka lowongan kerja terbaru PT Infomedia Solusi Humanika bagi para pencari kerja yang baru lulus ataupun yang telah memiliki pengalaman kerja untuk mengisi jabatan pekerjaan dalam jabatan lowongan yang tertera dibawah ini, bagi pencari kerja yang berminat harap memperhatikan dengan seksama requirement atau persyaratan yang dibutuhkan pada setiap jabatan atau dalam jabatan yang dibutuhkan demi memperlancar dalam proses rekrutmen tenaga kerja. Adapun dibawah ini adalah dalam jabatan lowongan jabatan pada peluang kerja kali ini dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.

---

Lowongan Kerja PT Infomedia Solusi Humanika Terbaru 2016

---

Lowongan PT Infomedia Solusi Humanika Posisi :

CALL CENTER TELKOM 147

Persyaratan Pencari Kerja :

• Pria/wanita
• Usia max 35 tahun
• Pendidikan min D3
• Bersedia shifting
• Memiliki komunikasi yang baik
• Tidak cadel/medok/dialek kedaerahan

Tata Cara Pendaftaran :

Diharapkan bagi para pencari kerja yang berminat dengan lowongan kerja PT Infomedia Solusi Humanika terbaru Desember 2016 diatas dan merasa memenuhi seluruh kebutuhan yang dipersyaratkan untuk dapat segera melengkapi berkas lamaran kerja meliputi surat lamaran kerja, CV dan berkas pelengkap lamaran kerja lainnya seperti Foto terbaru pelamar, kemudian harap silahkan mengikuti tata cara pendaftaran yang ditentukan oleh perusahaan yaitu dikirim via pendaftaran ONLINEke alamat :

https://career.undip.ac.id/

Lowongan Kerja BUMN PT Pelindo I

PT Pelindo I atau PT Pelabuhan Indonesia I (Persero) adalah perusahaan milik pemerintaha atau BUMN yang bergerak dalam bidang pengelolaan pelabuhan di Indonesia, perusahaan ini memulai usahanya melalui berbagai perubahan bentuk usaha dan status hukum pengusahaan jasa kepelabuhanan. Sejak tahun 1960 pengelolaan pelabuhan umum di Indonesia dilakukan oleh Badan Usaha Milik Negara di bawah pengendalian pemerintah. Bentuk Badan Usaha Milik Negara yaitu Perusahaan Negara Pelabuhan yang diberi kewenangan untuk mengelola pelabuhan umum sejak tahun 1960 sampai dengan tahun 1993 telah mengalami beberapa perubahan, disesuaikan dengan arah kebijaksanaan pemerintah dalam rangka menunjang pembangunan nasional dan mengimbangi pertumbuhan permintaan layanan jasa kepelabuhanan yang dinamis.

PT Pelindo pada awal berdirinya dimulai pada tahun 1945-1951 perusahaan berada di dalam wewenang Departemen Van Scheepvaart (suatu badan peninggalan pemerintah Belanda) yang berfungsi untuk memberikan layanan jasa kepelabuhanan yang dilaksanakan oleh Haven Bedrijf. Pada tahun 1952 sampai dengan tahun 1959, pengelolaan pelabuhan dilaksanakan oleh Jawatan Pelabuhan. Pada bulan Agustus tahun 2015 lalu PT Pelabuhan Indonesia I secara resmi telah meluncurkan identitas perusahaan yang baru, yaitu Logo baru perusahaan. Peluncuran logo ini secara resmi dilakukan di Tanjung Pinang, pada tanggal 17 Agustus 2015 pagi usai pelaksanaan Upacara Bendera HUT RI ke 70. Tanjung Pinang dipilih menjadi kota untuk meluncurkan logo baru Pelindo I, karena Tanjung Pinang merupakan ibukota Provinsi Kepulauan Riau (Kepri), dimana Provinsi Kepri merupakan provinsi terluar yang menguasai Selat Malaka, sehingga dengan peluncuran logo di Provinsi Kepri, Pelindo I berharap dapat merebut kejayaan maritim nusantara di Selat Malaka.

Kantor pusat perusahaan :

PT Pelindo I
Jl. Krakatau Ujung no. 100.
Medan – 20241. Sumatera Utara – Indonesia
Phone: (+62-61) 6610220 | Fax: (+62-61) 6610906
Email : pelabuhan1@inaport1.co.id

Dalam mencapai dan mewujudkan tujuan yang telah ditetapkan dalam visi dan misi perusahaan selanjutnya dalam bulan Desember tahun 2016 ini PT Pelindo I kembali membuka lowongan kerja terbaru PT Pelindo I bagi para pencari kerja yang baru lulus ataupun yang telah memiliki pengalaman kerja untuk mengisi jabatan pekerjaan dalam jabatan lowongan yang tertera dibawah ini, bagi pencari kerja yang berminat harap memperhatikan dengan seksama requirement atau persyaratan yang dibutuhkan pada setiap jabatan atau dalam jabatan yang dibutuhkan demi memperlancar dalam proses rekrutmen tenaga kerja. Adapun dibawah ini adalah dalam jabatan lowongan jabatan pada peluang kerja kali ini dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.

---

Lowongan Kerja BUMN PT Pelindo I Terbaru 2016

---

Lowongan PT Pelindo I Posisi :

CALON PANDU

Persyaratan Khusus Pencari Kerja :

• Usia min. 30 tahun dan max.45 tahun per-1 Desember 2016
• Pendidikan min. ANT-III yang telah sesuai dengan STCW 1978 amandemen 2010
• Berpengalaman berlayar minimal 3 tahun sebagai Mualim/Nakhoda Kapal dengan ukuran kapal minimal
  GT 1000.
• Tinggi badan minimal 160 cm
• Sehat jasmani dan rohani serta bebas narkoba
• Tidak buta warna, tidak memakai kacamata/optic lens, dan tidak memiliki cacat mata
• Mampu berbahasa Inggris (aktif)
• Diutamakan bagi pemilik sertifikat :
  • Basic Safety Training / Advance Fire Fighting / Medical First Aid
  • Radar Simulator / Arpa Simulator
  • Electronic Chart Display and Information System
  • Bridge Rescue Management / Engine Rescue Management
  • International Maritime Dangerous Goods Code
• Berkelakuan baik dan belum pernah menyebabkan kecelakaan kerja selama bertugas.
• Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT Pelindo I, mengikuti diklat Pandu, dan menjalani
  ikatan dinas.

Berkas Lamaran :

• Surat lamaran pekerjaan dan Daftar riwayat hidup (CV)
• Pas foto berwarna 3 bulan terakhir ukuran 4 x 6 dan 3 x 4 masing-masing 4 lembar.
• Fotokopi KTP, KK, dan Akta Kelahiran/Surat Kenal Lahir
• Fotokopi ijazah pendidikan pelaut terakhir yang telah dilegalisir
• Fotokopi buku pelaut yang telah dilegalisir
• Fotokopi surat keterangan berlayar dari Syahbandar sebagai mualim/nakhoda kapal
• Fotocopy Serfikat Pelatihan Kepelautan (COC/COP) sesuai dengan STCW 1978 Amandemen 2010 dan
  sertifikat pelatihan lainnya
• Asli Surat Keterangan Sehat dan Surat Keterangan Bebas Narkoba dari Rumah Sakit
• Surat pernyataan yang dapat diunduh [ DISINI ]

SENIOR PROGRAMMER

Persyaratan Khusus Pencari Kerja :

• Usia max. 35 tahun per-1 Desember 2016
• Pendidikan min. S1
• Berasal dari jurusan :
  • Informatika
  • Sistem Informasi
  • Teknologi Informasi
  • Teknik Komputer
• Pengalaman minimal 2 tahun sebagai ABAPER
• Memiliki portfolio min. 3 (tiga) laporan atau proses bisnis yang dibangun dengan ABAP (melampirkan demo)
• Diutamakan memiliki kemampuan analisis proses dan data
• Mampu bekerja baik secara individu maupun tim
• Bersedia untuk bekerja penuh waktu dalam proyek (full timer)
• Mampu beradaptasi dan memahami kondisi kerja dengan cepat
• Berorientasi pada hasil
• Memiliki keinginan untuk terus belajar baik dengan bimbingan maupun mandiri

JUNIOR PROGRAMMER

Persyaratan Khusus Pencari Kerja :

• Usia max. 30 tahun per-1 Desember 2016
• Pendidikan min. S1
• Berasal dari jurusan :
  • Informatika
  • Sistem Informasi
  • Teknologi Informasi
  • Teknik Komputer
• Pengalaman min. 2 tahun sebagai programmer
• Memiliki portfolio min. 5 (lima) aplikasi (melampirkan demo)
• Menguasai konsep Pemrograman dan Pengembangan Sistem Berbasis Objek (OOP / OOD)
• Mampu menganalisis masalah dan menerjemahkannya menjadi algoritma
• Mampu bekerja baik secara individu maupun tim
• Bersedia untuk bekerja penuh waktu dalam proyek (full timer)
• Mampu beradaptasi dan memahami kondisi kerja dengan cepat
• Berorientasi pada hasil
• Memiliki keinginan untuk terus belajar baik dengan bimbingan maupun mandiri

Berkas Lamaran :

• Surat lamaran kerja
• Daftar riwayat hidup (CV)
• Pas photo berwarna 3 bulan terakhir sebanyak 3 lembar
• Fotokopi KTP, KK, dan Akta Kelahiran/Surat Kenal Lahir
• Fotokopi ijazah pendidikan terakhir yang telah dilegalisir

Tata Cara Pendaftaran :

Diharapkan bagi para pencari kerja yang berminat dengan lowongan kerja PT Pelindo I terbaruDesember 2016 diatas dan merasa memenuhi seluruh kebutuhan yang dipersyaratkan untuk dapat segera melengkapi berkas lamaran kerja meliputi surat lamaran kerja, CV dan berkas pelengkap lamaran kerja lainnya seperti yang telah disebutkan diatas kemudian harap silahkan mengikuti tata cara pendaftaran yang ditentukan oleh perusahaan yaitu dikirim ke alamat :

Untuk jabatan Tenaga Pandu :

Tim Rekrutmen Pandu
PT Pelabuhan Indonesia I (Persero)
Jl. Krakatau Ujung No. 100 Medan 20241

Dan lampiran dikirim EMAIL ke alamat : rekrutmen_pilot@pelindo1.co.id

Sedangkan untuk jabatan Programmer :

Tim Rekrutmen Programmer
PT Pelabuhan Indonesia I (Persero)
Jl. Krakatau Ujung No. 100 Medan 20241

Dan lampiran dikirim EMAIL ke alamat : rekrutmen_pro@pelindo1.co.id

sumber : http://www.pelindo1.co.id/

Pendaftaran paling lambat pada : Minggu, 18 Desember 2016

Kami berharap anda dapat memiliki pekerjaan sesuai dengan minat dan harapan anda, dibawah ini ada beberapa lowongan kerja yang berkaitan dengan lowongan kerja diatas beserta informasi mengenai Lowongan Kerja Terbaru Desember 2016 lainnya. Kami mohon bantuan saudara untuk dapat meneruskan informasi lowongan pekerjaan ini via tombol "TWEET" atau "SHARE" yang ada dibawah ini untuk dapat disebarkan ke teman maupun sanak saudara yang membutuhkan info lowongan pekerjaan

Lowongan Kerja KreditPlus

Kreditplus atau dengan nama resmi perusahaan PT. Finansia Multi Finance merupakan salah satu perusahaan yang bergerak dibidang pembiayaan yang berfokus membiayakan produk consumer goods. Perusahaan ini didirikan pada tanggal 9 Juni 1994. Masuknya investor asing pada tahun 2006, dan melihat potensi perkembangan pasar, serta meningkatnya daya beli masyarakat membuat Kreditplus terus melakukan pengembangan usaha. Terhitung sejak tahun 2009, perusahaan mulai melakukan pembiayaan motor bekas dengan tetap fokus pada pembiayaan elektronik dan peralatan rumah tangga (white goods) yang telah dijalankan sejak tahun 2002. Kemudian pada tahun 2011 Kreditplus menambah produk pembiayaan terhadap mobil bekas sebagai langkah perluasan pasar.

KreditPlus atau PT. Finansia Multi Finance sebagai perusahaan yang terus melakukan pengembangan, sumber daya manusia yang berpengalaman dan kompeten merupakan salah satu kunci kesuksesan Kreditplus dalam memajukan perusahaan. Sebagai bentuk investasi jangka panjang, upaya kaderisasi dan pengembangan kemajuan pribadi guna meningkatkan produktivitas kerja, sejak pertama berdiri perusahaan juga secara intensif dan berkala mengadakan program pengembangan dan pendidikan terhadap seluruh karyawan terkait di dalamnya.

Alamat kontak perusahaan :

PT. Finansia Multi Finance (Kreditplus)
Office 8, lantai 15 SCBD Lot 28
Jl. Jendral Sudirman Kav. 52-53
Jakarta 12190
Telp. 021-2933 3646
Fax. 021-2933 3648

Dalam mencapai dan mewujudkan tujuan yang telah ditetapkan dalam visi dan misi perusahaan selanjutnya dalam bulan Januari tahun 2017 ini KreditPlus kembali membuka lowongan kerja terbaru KreditPlus bagi para pencari kerja yang baru lulus ataupun yang telah memiliki pengalaman kerja untuk mengisi jabatan pekerjaan dalam jabatan lowongan yang tertera dibawah ini, bagi pencari kerja yang berminat harap memperhatikan dengan seksama requirement atau persyaratan yang dibutuhkan pada setiap jabatan atau dalam jabatan yang dibutuhkan demi memperlancar dalam proses rekrutmen tenaga kerja. Adapun dibawah ini adalah dalam jabatan lowongan jabatan pada peluang kerja kali ini dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.

---

Lowongan Kerja KreditPlus Terbaru 2016

---

Lowongan KreditPlus Posisi :

MANAGEMENT TRAINEE ( MT )

Gambaran Pekerjaan :

Merupakan program perekrutan SDM untuk mengisi jabatan di level supervisor / head untuk disemua lini departemen dengan melalui program training selama 1,5 tahun

Persyaratan Pencari Kerja :

• Pria atau Wanita
• Pendidikan min. S1 dari semua jurusan
• Usia max. 25 tahun
• Belum menikah & bersedia tidak menikah selama ikatan dinas yaitu 18 bulan
• Fresh graduate atau memiliki pengalaman kerja min. 1 tahun
• Memiliki komunikasi yang baik
• Bersedia mengikuti ikatan dinas & pendidikan di jakarta
• Bersedia untuk penempatan cabang di seluruh Indonesia
• Berdedikasi, memilik integritas dan loyalitas yang tinggi

Fasilitas Pegawai :

1. Benefit package diatas rata – rata karyawan biasa
2. Percepatan karir & selama masa pendidikan diberikan uang saku
3. Selama masa pendidikan semua kebutuhan & akomodasi di tanggung perusahaan

Tata Cara Pendaftaran :

Diharapkan bagi para pencari kerja yang berminat dengan lowongan kerja KreditPlus terbaru Januari 2017 diatas dan merasa memenuhi seluruh kebutuhan yang dipersyaratkan untuk dapat segera melengkapi berkas lamaran kerja meliputi surat lamaran kerja , CV dan berkas pelengkap lamaran kerja lainnya seperti Foto Terbaru kemudian harap silahkan mengikuti tata cara pendaftaran yang ditentukan oleh perusahaan yaitu dikirim via pendaftaran ONLINE ke alamat :

http://cdc.uns.ac.id/

Pendaftaran paling lambat pada : Senin, 09 Januari 2017

Kami berharap anda dapat memiliki pekerjaan sesuai dengan minat dan harapan anda, dibawah ini ada beberapa lowongan kerja yang berkaitan dengan lowongan kerja diatas beserta informasi mengenai Lowongan Kerja Terbaru Desember 2016 lainnya. Kami mohon bantuan saudara untuk dapat meneruskan informasi lowongan pekerjaan ini via tombol "TWEET" atau "SHARE" yang ada dibawah ini untuk dapat disebarkan ke teman maupun sanak saudara yang membutuhkan info lowongan pekerjaan.

Lowongan Kerja Bank BNI 46

Bank BNI 46 sejak awal didirikan pada tanggal 5 Juli 1946, sebagai Bank Pertama yang secara resmi dimiliki Negara RI, BNI merupakan pelopor terciptanya berbagai produk & layanan jasa perbankan. BNI terus memperluas perannya, tidak hanya terbatas sebagai bank pembangunan, tetapi juga ikut melayani kebutuhan transaksi perbankan masyarakat umum dengan berbagi segmentasinya, mulai dari Bank Terapung, Bank Sarinah (bank khusus perempuan) sampai dengan Bank Bocah khusus untuk anak-anak. Seiring dengan pertambahan usianya yang memasuki 67 tahun, BNI tetap kokoh berdiri dan siap bersaing di industri perbankan yang semakin kompetitif. Dengan semangat “Tak Henti Berkarya” BNI akan terus berinovasi dan berkreasi pada penciptaan layanan perbankan. Berdiri sejak 1946, BNI yang dahulu dikenal sebagai Bank Negara Indonesia, merupakan bank pertama yang didirikan dan dimiliki oleh Pemerintah Indonesia.

Bank BNI mulai mengedarkan alat pembayaran resmi pertama yang dikeluarkan Pemerintah Indonesia, yakni ORI atau Oeang Republik Indonesia, pada malam menjelang tanggal 30 Oktober 1946, hanya beberapa bulan sejak pembentukannya. Hingga kini, tanggal tersebut diperingati sebagai Hari Keuangan Nasional, sementara hari pendiriannya yang jatuh pada tanggal 5 Juli ditetapkan sebagai Hari Bank Nasional.

Visi

• Menjadi bank yang unggul, terkemuka dan canggih, dalam memberikan layanan dan kinerja
• BNI berusaha untuk menjadi Bank dengan kinerja yang unggul yang memberikan memuaskan pengembalian atas investasi bagi para pemegang saham, untuk menjadi bank pilihan melalui kualitas pelayanan prima, dan menjadi pemain dominan melalui penyediaan produk berkualitas tinggi dan layanan di segmen pasar yang

Misi

• Untuk menjadi bank pilihan, menyediakan layanan yang sangat baik dan nilai menambahkan solusi, untuk semua pelanggan.
• Untuk meningkatkan nilai investasi bagi para pemegang saham kami
• Untuk menyediakan lingkungan terbaik untuk karyawan kami, untuk menjadi sumber kebanggaan untuk melakukan dan unggul
• Untuk meningkatkan tanggung jawab sosial dan lingkungan perusahaan
• Untuk menjadi tolok ukur praktek tata kelola perusahaan

Nilai Perusahaan

“Convenience and Satisfaction“

Bank BNI 46 menyediakan lingkungan terbaik untuk karyawan perusahaan untuk menjadi sumber kebanggaan untuk melakukan dan unggul. Perusahaan selalu mempertimbangkan karyawan merupakan aset paling berharga dengan tingkat tinggi daya saing, terlibat dalam lembaga-lembaga keuangan. Keberhasilan perusahaan telah dibangun di, dan berlanjut melalui profesionalisme, integritas, berorientasi pelanggan dan perbaikan terus-menerus dari setiap dan semua orang karyawan di Bank BNI 46.

Dalam mencapai dan mewujudkan tujuan yang telah ditetapkan dalam visi dan misi perusahaan selanjutnya dalam bulan Desember tahun 2016 ini Bank BNI 46 kembali membuka lowongan kerja terbaru Bank BNI 46 bagi para pencari kerja yang baru lulus ataupun yang telah memiliki pengalaman kerja untuk mengisi jabatan pekerjaan dalam dalam jabatan lowongan yang tertera dibawah ini, bagi pencari kerja yang berminat harap memperhatikan dengan seksama requirement atau persyaratan yang dibutuhkan pada setiap jabatan atau dalam jabatan yang dibutuhkan demi memperlancar dalam proses rekrutmen tenaga kerja. Adapun dibawah ini adalah dalam jabatan lowongan jabatan pada peluang kerja kali ini dibuka oleh pihak perusahaan kualifikasi sebagai berikut.

---

Lowongan Kerja Bank BNI 46 Terbaru 2016

---

Lowongan Bank BNI 46 Posisi :

PROGRAMMER (HUMAN CAPITAL PROJECT)

Persyaratan Pencari Kerja :

• Pendidikan min. Sarjana (S1)
• IPK min. 2.75
• Usia max. 30 tahun
• Berpengalaman dalam pengembangan aplikasi berbasis Web min selama 3 tahun
• Memiliki pengalaman aplikasi HR (Human Resource)
• Jujur, disiplin, mau bekerja keras dan berdedikasi
• Dapat bekerja sama dengan tim maupun individu
• Fast learner dan Love to Share
• Penguasaan tool code / SQL editor
• Penguasaan penggunaan O/S Windows dan Office

AKUNTAN OFFICER

Persyaratan Pencari Kerja :

• Pendidik min. Sarjana (S1)
• IPK 3,00 atas bentuk universitas terkemuka
• Berpengalaman min. dari 2 (dua) tahun dalam industri perbankan atau perusahaan akuntan publik
• Memiliki sertifikat Akuntan Manajemen (CMA) / Akuntan Publik Bersertifikat (BPA) / Akuntan Profesi (PPAK)
• Komunikasi yang baik dan keterampilan interpersonal
• Bersedia menjalani ikatan dan untuk ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia

Berkas Lamaran :

1. Pas foto 3×4 berwarna 2 lmbr
2. Pas foto ukuran postcard fullbody berwarna 1 lmbr
3. CV
4. Surat Lamaran kerja disertai keahlian khusus apabila ada
5. Foto copy ijazah terakhir dilegalisir
6. Foto copy KTP / identitas
7. SKCK asli dari kepolisian

Tata Cara Pendaftaran :

Diharapkan bagi para pencari kerja yang berminat dengan lowongan kerja Bank BNI 46 terbaruDesember 2016 diatas dan merasa memenuhi seluruh kebutuhan yang dipersyaratkan untuk dapat segera melengkapi berkas lamaran kerja meliputi CV dan berkas pelengkap lainnya seperti yang telah disebutkan diatas, kemudian harap silahkan mengikuti tata cara pendaftaran yang ditentukan oleh perusahaan dengan mengirimkan lamaran kerja kepada pihak perusahaan melalui pendaftaran via ONLINE ke alamat :

https://recruitment.bni.co.id/

Lowongan Kerja BUMN PT Waskita Karya

PT Waksita Karya merupakan salah satu BUMN yang bergerak dalam bidang kontraktor terkemuka di Indonesia yang memainkan peran utama dalam pembangunan negara, perusahaan ini didirikan pada tanggal 1 Januari 1961 yang berasal dari sebuah perusahaan Belanda yang bernama “Volker Aannemings Maatschappij N.V.“, yang diambil alih di bawah No.62/1961 keputusan pemerintah, bisnis persuhasaan pada awalnya berpartisipasi dalam pembangunan air terkait perkembangan termasuk reklamasi, pengerukan, pelabuhan dan irigasi. Sejak 1973 status hukum Waskita Karya telah berubah “Perseroan” sejak itu perusahaan mulai untuk memperluas bisnisnya sebagai kontraktor umum yang terlibat dalam kegiatan konstruksi jalan, jembatan, pelabuhan, Bandara, bangunan, pembuangan limbah tanaman, pabrik semen, pabrik dan fasilitas industri lainnya yang lebih luas.

Pada tahun 1980, PT Waskita Karya memulai melakukan berbagai macam proyek-proyek yang melibatkan teknologi canggih. Penggunaan teknologi ini dilakukan melalui aliansi bisnis dalam bentuk kerjasama operasi dan usaha patungan dengan perusahaan asing terkemuka. Prestasi perusahaan yang signifikan dan yang luar biasa menjadi kebanggaan nasional adalah pembangunan Bandara Soekarno-Hatta, reaktor serbaguna Siwabessy dan Muara Karang batubara pembangkit listrik di Jakarta. Memasuki tahun 1990, Waskita telah menyelesaikan berbagai gedung-gedung bertingkat dengan reputasi yang baik diperoleh seperti kota BNI (bangunan tertinggi di Indonesia), perkantoran Bank Indonesia, Graha Niaga Tower, Mandiri Plaza Tower, Shangri-La Hotel dan beberapa bangunan apartemen bertingkat di Jakarta dan kota lainnya di Indonesia.

Kantor pusat perusahaan :

PT Waskita Karya (Persero)
Gedung Waskita
Jl. MT Haryono Kav. No 10
Cawang – Jakarta 13340
Telp. (021) 8508510 / 8508520
Faks. (021) 8508506
Email Perusahaan : waskita@waskita.co.id

Dalam mencapai dan mewujudkan tujuan yang telah ditetapkan dalam visi dan misi perusahaan selanjutnya dalam bulan Desember tahun 2016 ini PT Waskita Karya kembali membuka lowongan kerja terbaru PT Waskita Karya bagi para pencari kerja yang baru lulus ataupun yang telah memiliki pengalaman kerja untuk mengisi jabatan pekerjaan dalam jabatan lowongan yang tertera dibawah ini, bagi pencari kerja yang berminat harap memperhatikan dengan seksama requirement atau persyaratan yang dibutuhkan pada setiap jabatan atau dalam jabatan yang dibutuhkan demi memperlancar dalam proses rekrutmen tenaga kerja. Adapun dibawah ini adalah dalam jabatan lowongan jabatan pada peluang kali ini dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.

---

Lowongan Kerja BUMN PT Waskita Karya Terbaru 2016

---

Lowongan PT Waskita Karya Posisi :

MANAGER PROYEK JALAN

Persyaratan Pencari Kerja :

• Pendidikan min. S1 jurusan Teknik Sipil
• Usia min. 30 Tahun
• Menguasai Metode pekerjaan kontruksi jalan Tol Memahami analisa biaya dan Scheduling
• Memahami shopdrawing & dokumen Kontrak
• Memiliki kemampuan memimpin dan mengkoordinir pelaksana/pekerja di lapangan
• Berpengalaman pada jabatan tersebut dibidang Jalan & Jembatan min. selama 5 Tahun
• Bersedia ditempatkan dimana saja di wilayah RI

HIGHWAY ENGINER

Persyaratan Pencari Kerja :

• Pendidikan min. S1 Jurusan Teknik Sipil/Teknik Geodesi
• Usia min.30 Tahun
• Menguasai Autocad Land Desktop
• Menguasai Teknik Pengukuran
• Menguasai Teknik Perencanaan Jalan raya
• Pengalaman minimal 3 tahun dibidang pekerjaan jalan
• Bersedia ditempatkan dimana saja di wilayah RI

Tata Cara Pendaftaran :

Diharapkan bagi para pencari kerja yang berminat dengan lowongan kerja PT Waskita Karya terbaruDesember 2016 diatas dan merasa memenuhi seluruh kebutuhan yang dipersyaratkan untuk dapat segera melengkapi berkas lamaran kerja meliputi surat lamaran kerja, Ijazah, CV dan berkas pelengkap lamaran kerja seperti Foto terbaru pelamar, kemudian harap silahkan mengikuti tata cara pendaftaran yang ditentukan oleh perusahaan yaitu via pendaftaran ONLINE ke alamat :

https://waskita.co.id/

Lowongan Kerja PT Wom Finance

PT Wahana Ottomitra Multiartha atau dikenal dengan PT Wom Finance merupakan perusahaan yang menyediakan pembiayaan untuk sepeda motor baru dan bekas, dengan mayoritas pembiayaan konsumen diberikan untuk sepeda motor merk Honda, Yamaha dan Suzuki . Pada awal berdirinya perusahaan telah beberapa kali berganti nama. Semula adalah PT Jakarta Tokyo Leasing yang berdiri tahun 1982. Di tahun yang sama namanya berubah menjadi PT Fuji Semeru Leasing. Lalu di tahun 1997 berubah menjadi PT Wahana Ometraco Multiartha dan kemudian mulai tahun 2000, Perusahaan bertransformasi menjadi PT Wahana Ottomitra Multiartha. Pada tahun 2003, Perusahaan memasuki pasar modal dengan menerbitkan Obligasi I senilai Rp 300 miliar. Di tahun 2004, PT Wom Finance menjadi perusahaan publik melalui Penawaran Umum Saham Perdana dan pencatatan saham di Bursa Efek Jakarta dan Bursa Efek Surabaya.

PT Wom Finance selanjutnya setahun setelah pencatatan saham tersebut, PT Bank Internasional Indonesia, Tbk.(BII) dan konsorsiumnya, International Finance Corporation (IFC) dan DBS nominees Pte. Ltd., menjadi mitra strategis dengan mengakuisisi 67% saham Perusahaan. Sebagai Perusahaan yang adaptif, fleksibel dan peka terhadap kebutuhan masyarakat, PT Wom Finance memperkenalkan semboyan baru,”Wujudkan Impian Menyentuh Hati”, dengan lebih dari sekedar mitra kredit yang strategis, perusahaan membantu mewujudkan impian masyarakat Indonesia untuk memiliki sepeda motor apapun pilihan merek dan jenisnya. Selain pemekaran jaringan penjualan, pada akhir tahun 2008 perusahaan telah melakukan konsolidasi internal dan penyempurnaan kebijakan dalam manajemen resiko. Dengan pemilihan portofolio yang tepat, PT Wom Finance mampu meningkatkan profit dan mengarahkan bisnisnya ke arah yang lebih baik dan sehat.

Alamat kontak perusahaan :

PT Wahana Ottomitra Multiartha Tbk. ( PT Wom Finance )
Mega Glodok Kemayoran (MGK) Office Tower B Lantai 2
Jl. Angkasa Kav. B-6, Kota Baru Bandar Kemayoran, Jakarta 10610
Telp : 021-29371345 (hunting)
Fax : 021-65701524

Dalam mencapai dan mewujudkan tujuan yang telah ditetapkan dalam visi dan misi perusahaan selanjutnya dalam bulan Desember tahun 2016 ini PT Wom Finance kembali membuka lowongan kerja terbaru PT Wom Finance bagi para pencari kerja yang baru lulus ataupun yang telah memiliki pengalaman kerja untuk mengisi jabatan pekerjaan dalam jabatan lowongan yang tertera dibawah ini, bagi pencari kerja yang berminat harap memperhatikan dengan seksama requirement atau persyaratan yang dibutuhkan pada setiap jabatan atau dalam jabatan yang dibutuhkan demi memperlancar dalam proses rekrutmen tenaga kerja. Adapun dibawah ini adalah dalam jabatan lowongan jabatan pada peluang kerja kali ini dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.

---

Lowongan Kerja PT Wom Finance Terbaru 2016

---

Lowongan PT Wom Finance Posisi :

HUMAN CAPITAL STAFF

Deskrisi Kerja :

Melakukan kegiatan operasional terkait fungsi SDM ( personalia, recruitment, training, dll) dan membuat laporan terkait dengan kegiatan yang dijalankan untuk memberikan informasi lengkap terkait dengan aktivitas yang dilakukan.

Persyaratan Pencari Kerja :

• Laki – laki
• Pendidikan min. S1
• Berasal dari jurusan :
  • Psikologi
  • Hukum
• Memiliki pengalaman kerja min. 2 tahun di bidang personalia / pengelolaan SDM
• Memiliki pengetahuan dalam proses bisnis perusahaan
• Memiliki kemampuan komunikasi, service orientasi dan team work
• Mempunyai ketahanan kerja yang baik dan inisiatif
• Penempatan di wil. Semarang

FRONT OFFICE OFFICER ( Customer Service – Teller )

Persyaratan Pencari Kerja :

• Wanita
• Pendidikan min. S1
• Memiliki penampilan menarik dan service excellent
• Cepat, cermat, teliti dan mampu mengoperasikan Ms. Office
• Memiliki kemampuan komunikatif, menyukai pekerjaan administratif
• Memiliki pengetahuan mengenai kebijakan / peraturan perusahaan dan proses bisnis perusahaan
• Rapi dan filling management
• Penempatan di wil. :
  • Semarang
  • Salatiga
  • Kudus
  • Purwodadi
  • Purwokerto
  • Cilacap
  • Kebumen
  • Yogyakarta
  • Magelang
  • Klaten
  • Solo
  • Pekalongan
  • Pemalang
  • Tegal
  • Brebes
  • Wonogiri
  • Wonosobo

Tata Cara Pendaftaran :

Diharapkan bagi para pencari kerja yang berminat dengan lowongan kerja PT Wom Finance terbaruDesember 2016 diatas dan merasa memenuhi seluruh kebutuhan yang dipersyaratkan untuk dapat segera melengkapi berkas lamaran kerja meliputi surat lamaran kerja, CV dan berkas pelengkap lamaran kerja lainnya seperti foto terbaru kemudian harap silahkan mengikuti tata cara pendaftaran yang ditentukan oleh perusahaan yaitu dikirim via EMAIL ke alamat :

recruitment.reg5@wom.co.id

sumber : http://cdc.uns.ac.id/

Pendaftaran paling lambat pada : Senin, 19 Desember 2016

Kami berharap anda dapat memiliki pekerjaan sesuai dengan minat dan harapan anda, dibawah ini ada beberapa lowongan kerja yang berkaitan dengan lowongan kerja diatas beserta informasi mengenai Lowongan Kerja Terbaru Desember 2016 lainnya. Kami mohon bantuan saudara untuk dapat meneruskan informasi lowongan pekerjaan ini via tombol "TWEET" atau "SHARE" yang ada dibawah ini untuk dapat disebarkan ke teman maupun sanak saudara yang membutuhkan info lowongan pekerjaan.

Lowongan Kerja PT Coca Cola Bottling Indonesia

PT Coca Cola Bottling Indonesia merupakan perusahaan minuman ringan terkemuka di Indonesia yang memproduksi dan mendistribusikan produk-produk berlisensi dari The Coca-Cola Company, selalu ingin memberikan layanan terbaik kepada seluruh pelanggan dan konsumen. Sebagai produsen dan distributor, perusahaan kami juga memasarkan dan menjual produk Coca-Cola melalui lebih dari 120 pusat penjualan yang tersebar di seluruh Indonesia, memastikan bahwa produk kami selalu tersedia di mana saja, kapan saja. Saluran penjualan kami terdiri dari Foodstores (supermarket dan mini market di seluruh Indonesia) dan General Trade (outlet tradisional). Dan dengan terbatasnya sumber daya dan kemampuan untuk melakukan pengembangan daerah tertentu, sekaligus berkomitmen untuk menciptakan peluang kerja yang luas di sektor informal.

Coca-Cola Amatil Indonesia juga terdorong untuk secara serius dan berkesinambungan mengembangkan jaringan Distribusi Tak Langsung (Indirect Distribution) berbasis Usaha Kecil dan Menengah (UKM) melalui Manage Third Party (MTP) model di Indonesia. Melalui layanan pelanggan dengan teknologi yang terintegrasi, kami memastikan bahwa produktivitas sumber daya manusia yang ada dapat menjaga kemudahan akses dan waktu penyelesaian yang sesuai dengan Service Level Agreement, dan mengubahnya menjadi peluang bisnis dan menciptakan Customer Value Management.

Alamat kantor perusahaan :

PT Coca Cola Bottling Indonesia
Jl. Raya Bandung Garut km 26,
Desa Cimangung, Sumedang 45364
Telp : (022) 779 5500
Fax : (0298) 847 2413

Dalam mencapai dan mewujudkan tujuan yang telah ditetapkan dalam visi dan misi perusahaan selanjutnya dalam bulan Desember tahun 2016 ini PT Coca Cola Bottling Indonesia kembali membuka lowongan kerja terbaru PT Coca Cola Bottling Indonesia bagi para pencari kerja yang baru lulus ataupun yang telah memiliki pengalaman kerja untuk mengisi jabatan pekerjaan dalam dalam jabatan lowongan yang tertera dibawah ini, bagi pencari kerja yang berminat harap memperhatikan dengan seksama requirement atau persyaratan yang dibutuhkan pada setiap jabatan atau dalam jabatan yang dibutuhkan demi memperlancar dalam proses rekrutmen tenaga kerja. Adapun dibawah ini adalah dalam jabatan lowongan jabatan pada peluang kerja kali ini dibuka oleh pihak perusahaan kualifikasi sebagai berikut.

---

Lowongan Kerja PT Coca Cola Bottling Indonesia Terbaru 2016

---

Lowongan PT Coca Cola Bottling Indonesia Posisi :

SALES REPRESENTATIVE ( SULAWESI TENGGARA )

Persyaratan Pencari Kerja :

• Dapat menjalin kerjasama dengan customer
• Menjalin kerjasama dengan outlet yang sudah ada dan outlet-outlet yang baru di area Sulawesi Tenggara
• Pendidikan min. D3 dari semua jurusan
• Memiliki motor dan SIM C
• Berkeinginan kuat dan mampu untuk mendorong pertumbuhan penjualan
• Memiliki kompetensi inti yang dibutuhkan: Orientasi untuk melakukan yang terbaik, berorientasi kepada costumer, memiliki kemampuan berkomunikasi yang baik (supel), problem solving, dan mampu bekerja baik dalam tim.
• Memiliki Kompetensi Leadership yang dibutuhkan: perencanaan dan eksekusi.
• Bersedia di tempatkan di Sulawesi Tenggara
• Area Kerja : Pasar Traditional, Rumah Makan, Kantin sekolah, kantin pabrik, kios, Terminal, Games/ Internet Station, Toko Eceran, Toko grosir, Distributor, Apotik, Tempat Les, dll.
• SR akan mengunjungi 50-60 outlet dalam 1 hari untuk menjual berbagai produk Coca-Cola Amatil Indonesia
• SR tidak membawa barang, hanya take order saja
• Ada target yang harus dipenuhi setiap hari
• Bersedia bekerja selama 6 hari dalam seminggu

Tata Cara Pendaftaran :

Diharapkan bagi para pencari kerja yang berminat dengan lowongan kerja PT Coca Cola Bottling Indonesia terbaru Desember 2016 diatas dan merasa memenuhi seluruh kebutuhan yang dipersyaratkan untuk dapat segera melengkapi berkas lamaran kerja meliputi surat lamaran kerja, FC ijazah dan transkrip, CV dan berkas pelengkap lamaran kerja lainnya seperti yang telah kami jelaskan diatas kemudian harap silahkan mengikuti tata cara pendaftaran yang ditentukan oleh perusahaan yaitu via pendaftaran ONLINE ke alamat :

http://www.jobstreet.co.id/

Pendaftaran paling lambat pada : Minggu, 25 Desember 2016